Kommentarer til: – Opptrer ikke som ytringsknebler https://voxpublica.no/2012/05/opptrer-ikke-som-ytringsknebler/ Magasin om demokrati og ytringsfrihet Wed, 02 Jan 2013 16:42:34 +0000 hourly 1 Av: Ingrid Synnøve Torp https://voxpublica.no/2012/05/opptrer-ikke-som-ytringsknebler/#comment-67906 Mon, 14 May 2012 12:36:44 +0000 https://voxpublica.no/?p=8297#comment-67906 Ordfører Arvid Grundekjøn i Kristiansand mener kommunens regelverk «ivaretar de viktige prinsippene om ytringsfrihet og meroffentlighet».

Eksempelet han trekker frem, tyder på noe annet: «Ansatte og folkevalgte skal alltid gi korrekte og tilstrekkelige opplysninger», står det i den etiske retningslinjen som gjengis. Men kommunen kan ikke gi en slik instruks til folkevalgte. Den kan kun gis av overordnet til underordnede, etter det såkalte underordningsprinsippet. Folkevalgte er ikke underordnet andre enn folket.

Det er også tvilsomt om ansatte i kommunen kan pålegges et slikt krav. I en klagesak til sivilombudsmannen der en ansatt klaget over en skriftlig advarsel fra arbeidsgiver etter et avisinnlegg (sak 2006/530), uttaler ombudsmannen:

«Etter mitt syn gir ikke dagens rettstilstand grunnlag for å stille noen absolutte krav til en arbeidstaker som ønsker å varsle offentligheten om uheldige eller ulovlige forhold ved egen arbeidsplass. Absolutte krav til sannhet og/eller intern varsling fører med seg vanskelige bevisspørsmål, som i praksis vil kunne uthule ansattes ytringsfrihet og mulighet for varsling.»

Kristiansand kommune bør med andre ord revurdere sine retningslinjer.

]]> Av: Jan Kenneth Stavenes https://voxpublica.no/2012/05/opptrer-ikke-som-ytringsknebler/#comment-67820 Fri, 11 May 2012 17:39:20 +0000 https://voxpublica.no/?p=8297#comment-67820 Grundekjøn skriver at “I saker som er spesielt krevende eller politisk kontroversielle er det viktig at ansatte viser særlig aktsomhet. Når man som saksbehandler hjelper media med opplysninger må det alltid utøves skjønn.”
Han burde ta et kurs hos Høyre-ordføreren i Lillesand, som forvalter et skriftlig reglement med en helt annen holdning.

” Ansatte har full rett til å kunne kontakte og uttale seg til media også i omstridte spørsmål innad i kommunen, hele tiden innenfor grenser satt av lovbestemt taushetsplikt.
— Kommunen vil ikke etterforske eller anmelde ansattes kontakt med media gitt de samme grenser.”

Grundekjøn og de andre Høyre-politikerne har helt klart prøvd å begrense ansattes frihet ikke bare til å ytre seg, men til å bidra til å informere om fakta. Det er synd. Det ville vært helt greit om han redegjorde for sitt syn som svar til saksbehandleren. Istedet valgte han korreks. Da er man ytringsknebler, enten man “føler” det stemmer eller ei.

]]>